мировые индексы
NIKKEI 9537.3 1.637%
Hang Seng 21029.8 0.303%
DAX 30 6147.97 0.216%
FTSE 100 5258.02 1.053%
Bovespa 67515.4 0.839%
Merval 2394.16 0.470%
S&P 500 1101.6 0.006%
Nasdaq 2254.7 0.134%
Индекс Доу 10465.9 0.012%
валютные пары Forex
EURUSD 1.305 0.229%
USDCHF 1.0409 0.019%
GBPUSD 1.5682 0.468%
USDJPY 86.46 0.483%
российские индексы
РТС 1482.9 0.210%
РТС 2 1720.02 0.040%
ММВБ 1397.12 1.497%
ММВБ 10 3347.18 0.750%
российские акции (индексы Финам)
Автоваз 17.9873 0.082%
Мосэнерго 3.055 0.109%
Газпром 163.376 1.057%
Лукойл 1728.58 1.906%
Роснефть 203.299 0.847%
Сургутнефтегаз 30.7329 0.124%
Норникель 4978.79 2.123%
Ростелеком 111.971 1.602%
Сбербанк 84.761 1.522%
ВТБ 0.0778 0.268%
ADR/GDR
Система 1.225 0.410%
Вимм Билль Данн 19.75 1.075%
ВТБ 0.0027 2.518%
Вымпелком 65.24 0.308%
Голдентелеком 0.2 300.0%
МТС 4.44 1.047%
9 июня 2009 Даев Плаза, Москва Первая практическая конференция

 

 

Payroll - это платежная ведомость, согласно которой работникам выдается заработная плата

Первая практическая конференция "PAYROLL В РОССИИ: ВОЗМОЖНОСТИ И ПЕРСПЕКТИВЫ" состоялась в Москве 9 июня 2009 года.

Бурный рост экономики завершился не менее активным вхождением в период стагнации и рецессии. Но именно такой момент и используется предпринимателями и государственными организациями для реструктуризации и перегруппировки усилий с целью будущего развития компании.

В настоящее время задача управления персоналом усложнилась в разы. Чтобы избежать утечки квалифицированного персонала, многие организации внедряют сложные схемы материальной и не материальной мотивации. Вместе с ростом затрат на поощрение персонала, ужесточаются требования к дисциплине и производительности труда. Эти процессы невозможны без высокого качества управления персоналом. Наступило время перемен, в котором можно полагаться не только на конъюнктуру рынка, но, главным образом, на новые технологии управления компанией и бизнес-процессами. Среди новых направлений для России, но высокоэффективных в мире - метод Payroll -  аутсорсинг расчетов заработной платы,   объединяющий такие процессы как управление фондом оплаты труда, выплата заработной платы и кадровое администрирование

На конференции были  преставлены ключевые преимущества аутсорсинга расчетов заработной платы, показаны используемые принципы, методы и информационное обеспечение. Конференция позволила участникам проанализировать существующие и будущие потребности в персонале, а также раскрыла возможности оптимизации бизнеса за счет совершенствования оценки персонала в современных условиях.  

В программу включены выступления и семинары, посвященные управлению начислением заработной платы, информационным технологиям, методам управления людскими ресурсами, способам профессионального и личностного развития сотрудников.  

 


 

(495) 926-78-70
Докладчики
Evgenij primakov
ss
При участии
Консультант проекта
Генеральный Интернет-партнер
Генеральный HR-партнер
Аналитический медиа-партнер
Интернет-партнер
Медиа-партнеры